昨日上午，市委常委會召開會議，專題研究加強和改進新時代人才工作。

省委常委、市委書記彭佳學主持會議。

會議指出，人才是第一資源，是建設現代化濱海大都市的關鍵力量。要深入學習貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想，以超常規舉措、超常規力度實施人才強市戰略，加快建設世界重要人才中心和創新高地戰略支點城市，爲推進“六大變革”、打造“六個之都”提供強大人才和智力支撐。

會議對下步工作提出四方面要求：

一要抓實人才引育留用。堅持擴總量、優增量、提質量并舉，優化“引才工程+引才活動+引才網絡”的招才引智布局，構建完善階梯式人才培育體系，加速集聚領軍人才、産業人才、青年人才，不斷做強寧波人才大盤。二要推進人才體制改革。堅決打破困擾人才、制約創新的“壇壇罐罐”，完善以創新價值、能力、貢獻爲導向的市場化人才評價體系，加快打造以人才爲核心的數據資源體系、工作協同體系、服務保障體系，全面提升人才治理現代化水平，激發人才創造活力和創新動力。三要優化人才發展生态。聚焦人才的高頻需求特别是拴心留人的“關鍵小事”，不斷提高人才服務的溫度、精度和力度，加大知識産權保護力度，擦亮“寧波五優、人才無憂”品牌，真正使寧波成爲人才近悅遠來之城。四要完善人才工作體系。壓緊壓實各級黨委、組織部門、行業主管部門責任，形成統分結合、上下聯動、協調高效、整體推進的人才工作格局。加強人才工作隊伍建設，不斷提升識才、引才、聚才、用才水平，爲推進新時代人才工作提供有力保障。

（資料來源 ： 中國寧波網）